ニュースと分析 Bamboohrは専門知識を給与管理に拡張します

Bamboohrは専門知識を給与管理に拡張します

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Anonim

人事(HR)ソフトウェアと給与処理ツールを統合すると、HRチームに必要な組織とスピードを提供できます。 スタッフのニーズとともに予算の制約を監視する機能、または元のスタッフへのスケジュールされた支払いをワンクリックで中止する機能は、人事および給与ツールが連携して業務を合理化できる多くの方法の2つにすぎません。

そのため、PCMag Editors 'Choice HRツールBambooHRは、Bamboo Payrollを発表しました。これは、多くの機能の中でもとりわけ、会社の全員が支払い情報、税務サービス、および控除管理にアクセスできる管理者およびエンドユーザーコンソールです。 Bamboo Payrollは、3月のオンライン配信で事前注文できますが、BambooHRアドオンとして月額25ドルと従業員あたり月額4ドル(既存のBambooHRサブスクリプションに加えて)で購入できます。

BambooHRのCEO兼共同設立者であるBen Peterson氏は声明で次のように述べています。 「これは、二重入力、手動エラー、そして本当に重要なこと、つまりあなたの人々に集中する時間がもうないことを意味します。」

給与計算エクスペリエンス

給与管理コンソール内では、ユーザーはペイスタブを税金、控除、支払いなどを強調するフルカラーのグラフとして表示できます。 前述したように、従業員はセルフサービスポータルにログインして、HRに連絡することなく、控除額と直接預金設定を調整できます。 支払い設定のインターフェースはBambooHRインターフェースと同じであるため、企業は給与計算機能を利用するためにスタッフを再教育する必要はありません。

Bamboo Payrollは、従業員の年末W2および独立請負業者の1099を自動生成し、BambooHRの従業員のセルフサービスポータルにドキュメントを自動的に入力します。 コンソールをスケジューリングおよびシフトプランニングソフトウェアに拡張することに関心のある企業は、Bamboo PayrollがXimbleなどのサードパーティソリューションと統合されることを喜んで承知しています。

BambooHRエクスペリエンス

BambooHRは、応募者追跡(AT)システムとパフォーマンス管理を含むバンドルで、従業員1人あたり月額7ドルから始まります。 Bamboo Payrollがアドオンまたはスタンドアロンツールとしてどれくらいの費用がかかるかはすぐにはわかりません。

BambooHR(人事管理のラウンドアップでそのクラスをリードしています)は、会社の人事ニーズのほぼすべての側面をカバーしていますが、それに対する主要なストライキの1つは、あらかじめパッケージ化された給与およびスケジューリングツールの欠如です。 Bamboo Payrollはおそらくこのボイドに対処しています。

BambooHRの福利厚生管理では、HRツールとして、特定の従業員グループの12種類の福利厚生を含むカスタム福利厚生パッケージを追跡できます。 BambooHRには、可変レートの健康プランを設定するオプションが含まれています。これにより、年齢ベースのプランや、個々の従業員が異なるさまざまな金額を支払う場合の健康上のメリットを追跡できます。 最後に、追加の福利厚生レポートでは、1095-Cや1094-Cなどの手ごろな価格のケア法(ACA)準拠フォームに記入する際に使用する過去の福利厚生情報を追跡できます。 BambooHRの福利厚生レポートは、資格、登録、補償、費用などの福利厚生履歴を提供します。 すべてのフォームはエクスポート可能です。

このツールのパフォーマンス管理機能は、従業員が同僚と比較してどのように行動しているかをプロットする象限スタイルのマトリックスを提供し、「ロックスター」パフォーマーを「チェックアウト」したパフォーマーから分離します。 競合システムの同等のレビュープロセスよりも、プロセス全体のセットアップと実行が簡単です。

BambooHRは、Googleドライブを含む27のパッケージ済みの統合を備えていますが、このパートナーシップはこの分野の競合他社よりもはるかに魅力的ではないため、Bambooが独自の接続ツールを構築するのは良いことです。 Bambooは、Office 365、Salesforce、Lyftなどのライドシェアリングアプリとの連携など、他のHRツールに見られる統合の恩恵を受ける可能性があります。 はい、BambooHRはオープンアプリケーションプログラミングインターフェイス(API)を備えています。つまり、ツールを他のオープンAPIツールと統合できますが、これを実現するにはチームに技術的な洞察力が必要です。 Bambooがクライアント向けにこれらの接続をすぐに構築できるようにしたいと考えています。 Bamboo Payrollは優れた最初のステップです。

Bamboohrは専門知識を給与管理に拡張します